Les agents de bord d’Air Canada, représentés par la composante Air Canada du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), ont voté à 99,1 % contre l’entente de principe conclue le 19 août 2025 avec leur employeur.
Malgré ce rejet écrasant et un taux de participation de 94,6 %, aucun lock-out ni grève n’est envisagé, puisque les parties ont convenu de recourir à la médiation, et, au besoin, à l’arbitrage, pour régler la dernière question en suspens… soit celle des salaires.
Salaires jugés insuffisants
Selon le SCFP, même avec l’augmentation proposée, les agents de bord d’Air Canada toucheraient moins que le salaire minimum fédéral de 17,75 $ l’heure (2 840 $ par mois pour une semaine de 40 heures).
« En réalité, un(e) agent(e) de bord d’Air Canada Rouge ne recevrait que 2 219 $ par mois, tandis que ceux et celles d’Air Canada ne gagneraient que 2 522 $ », dénonce le syndicat dans un communiqué daté du 6 septembre, date à laquelle la période de vote prenait fin.
« Il est inacceptable que des employé(e)s à temps plein d’une compagnie aérienne nationale et fleuron du pays gagnent moins que le salaire minimum et doivent recourir à des mesures de soutien au revenu. »
La position d’Air Canada
De son côté, Air Canada affirme que l’entente a été obtenue sans concessions syndicales et qu’elle comporte des améliorations en matière de salaires, de retraite et d’avantages sociaux. Elle inclut également une modernisation de la rémunération du travail effectué au sol, convenue avec le SCFP.
Recours à la médiation et à l’arbitrage
Comme prévu dans le processus de négociation, le volet salarial sera soumis à la médiation. Si aucun terrain d’entente n’est trouvé, un arbitrage suivra.
Dans l’intervalle, les deux parties ont convenu qu’aucune interruption de travail n’aura lieu, garantissant ainsi le maintien des vols.
« La période de négociations a été difficile pour toutes les parties prenantes d’Air Canada. Nous sommes profondément reconnaissants de la patience et de la confiance dont nos clients ont fait preuve tout au long de ce processus, a déclaré la direction de la compagnie dans un communiqué. Nous remercions tous nos employés pour leur dévouement pendant cette période. »
